电子商务专业技术职称怎么填写，电子商务技能专长怎么写

本文目录一览：

1、电商个人简历怎么写参考范文
2、电子商务专业评什么职称
3、电子商务的专业技术职务怎么填？
4、 *** 报名表上有“专业技术资格”“ 职业资格”“ 执业资格”，分别应该填些什么呢？我有助理电子商务师证
5、电子商务专业评助理经济师怎么填写《初聘（认定）专业技术职务呈报表》？？？

电商个人简历怎么写参考范文

个人简历的情况决定了电商求职者能否成功得到一个面试机会，下面是由我整理而成的电商个人简历范文，谢谢你的阅读。

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电商个人简历范文(一)

姓名：杨XX

性别：女

民族：汉族

专业：电子商务

毕业学校：xxx学院

学历：大专

户籍：xxx

工作年限：应届生

现所在地：XX

希望地区：XX

希望岗位：电子商务/客户服务/咨询/电子商务师

待遇要求：￥XX00-XX00元/月

最快到岗：随时到岗

教育 /培训

20XX-09~20XX-06武汉商业服务学院电子商务大专

20XX-09~20XX-06中南财经政法大学工商企业管理本科

20XX-05~20XX-06阿里巴巴武汉商业服务学院培训点阿里巴巴电子商务初级获证书：阿里巴巴初级认证

20XX-01~20XX-03自学教育学、心理学获证书：中学教师资格证

主修课程

电子商务概论、电子商务物流、电子商务网站建设与维护、电子商务法规 *** 营销、 *** 经济、多媒体技术与运用、电子商务实验实训、网业设计与 *** 网上支付与结算、会计学、管理学、c语言等

获得奖励

1.在20XX——20XX学年被评为“优秀三好学生”的称号;

2.在20XX——20XX学年获得学校奖学金;

3.在20XX--20XX学年被评为“优秀团员”的称号;

4.在20XX——20XX学年被评为“邓研会积极份子”;

5.在学期间参加“六城会”开幕式集体演出中，表现出当代大学生的精神风貌;

社会实践

.20XX年10月嘉音公司做促销员;

.20XX年5月新动态 .20XX年暑假话务员、新生接待员;

.20XX年9月白金公馆发单员;在校期间做过雅芳产品的直销，有一定的销售经验

技能/专长

语言能力：计算机能力：高校非计算机专业二级

计算机详细技能：能熟练掌握办公软件的应用,对图片处理软件photoshop比较熟悉，对authorware,premiere，网业三剑客有一定的了解

其它技能：1、普通话标准，表达逻辑流利通畅，善于与各类客户交流;

2、有两年的销售工作经验(在校期间做雅芳产品的直销);

3、暑假期间做过话务员，对 *** 营销有一定的经验和技巧;

4、熟悉 *** 、 *** 营销和办公软件

5、环境适应能力强，具备良好的抗压性和处理问题的应变性;

6、服务意识强，做事认真塌实

7、学习能力强，能承受工作压力，上进心强

电商个人简历范文(二)

个人信息

姓名：xx

性别：女

出生年份：1986

民族：汉族

政治面貌：团员

现居地：重庆

联系 *** ：×××××××××××

电子邮箱：×××@xx.com

求职意向

意向职位：电子商务经理/主管

期望薪资：4500-5500元/月

工作地点：重庆

教育经历

2007.09 — 2010.07重庆××职业学院

所学专业：电子商务

获得学历：大专

工作经历

2014.09 — 2016.01海大商贸有限公司电子商务 ***

工作内容：

1.通过聊天软件,耐心回答客户提出各种问题, 引导顾客进行购买，负责进行有效的客户管理和沟通，促成交易，处理订货信息

2. 熟悉 *** 的各种操作规则,处理客户要求,修改价格,管理店铺等，收集客户信息，通过分类、个性化地分析，了解并分析客户需求，规划客户服务方案，配合 *** 市场推广活动。

3. 负责 *** 市场推广所需的资料以及礼品等，并做好 *** 市场推广的活动预算，控制活动成本

4.全面执行 *** 市场推广方案，并监督执行过程掌握执行进度;

5.根据 *** 市场推广活动的效果进行评估，并编写 *** 市场推广活动效果评估报告 ;

6.定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，提出合适的市场推广创意

7. 定期或不定期进行客户回访，以检查客户维护的情况，进行对比分析，及时更新维护方案，达到更好的效果。为网上客户提供售后服务,并以良好的心态及时解决客户提出的问题和要求,提供售后服务并能解决一般投诉。发展维护良好的客户关系

8. 配合公司 *** 店铺和网站的推广宣传,在各种群和论坛发贴宣传、推广店铺;

9.协助仓库发货同事做好物流仓储管理，建立客户档案、质量跟踪等售后服务信息管理系统，提供服务质量，进一步完善服务;

2010.08 — 2014.07联通重庆分公司人事

工作内容：

1、协助公司领导组织公司日常办公及有关活动安排，向公司领导和各部门提供后勤保障，为公司的正常业务开展做好服务

2、督促检查公司有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况，及时反馈工作进展和办理结果，协调公司各部门有关工作运行

3、管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理及考勤

4、负责公司实物资产管理及各项行政费用的跟踪和使用记录

5.销售订单出货与统计并对各区销售数据的整理及分析

6.定期对重点客户进行 *** 回访，帮助业务经理做好客情，主动和客户增进了解，介绍公司的企业文化，让客户更加信赖公司的产品

7.协助区经理对账并回收货款

电子商务专业评什么职称

国家信息化计算机教育认证中心统一颁发，国家承认，是国家相关部门及企事业单位 *** 录用人才和评选职称时的重要参考依据。深得社会各界认可，已获得计算机技术培训行业多项奖项。

1、电子商务，ElectronicCommerce，简称EC。电子商务通常是指是在全球各地广泛的商业贸易活动中，在因特网开放的 *** 环境下，基于浏览器/服务器应用方式，买卖双方不谋面地进行各种商贸活动。

2、实现消费者的网上购物、商户之间的网上交易和在线电子支付以及各种商务活动、交易活动、金融活动和相关的综合服务活动的一种新型的商业运营模式。

3、职业道德：忠于职守、坚持原则。各行各业的工作人员，都要忠于职守，热爱本职工作。这是职业道德的一条主要规范。作为电子商务师，忠于职守就是要忠于电子商务师这个特定工作岗位，自觉履行电子商务师的各项职责，认真辅助领导做好各项工作。

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扩展资料：

目前，社会上将电子商务人才大体上分为几类：

之一类是商务型电子商务人才。电子商务的快速发展，一方面加速颠覆各个领域特别是传统的商业领域，另一方面又在倒逼和带动实体经济的发展。对企业转型升级来说，这是一个由信息技术创造出来的难得的战略机遇，也是重大挑战。

商务型电子商务人才则是适应这类企业的需要，要求具有互联网的思维，精通电子商务知识和技能，能策划运营电子商务项目，懂得信息化经济体的管理规律。

第二类是技术性电子商务人才。这类人才主要是适应企业在信息化过程，对企业进行信息化改造，以及企业信息化后随着信息化技术的进步对企业进行信息化再改造的要求。

要求他们精通电子商务技术，掌握电子商务技术的最新应用，同时具备足够的现代商务知识，根据商务需求，以最有效、最可靠的技术手段予以实施。

第三类是战略型电子商务人才。这是对人才要求更高的需求类型。主要是服从于经济实体的电子商务决策。要求这类人才除了具备以上的两种人才的能力外，还必须具有企业家的特质，通晓电子商务全局，熟知行业的电子商务理论与应用，了解电子商务的应用情况和特点，能从战略上分析和把握其发展趋势。

参考资料来源：/baike.baidu.com/item/%E7%94%B5%E5%AD%90%E5%95%86%E5%8A%A1%E4%B8%93%E4%B8%9A/7083188"target="_blank"百度百科-电子商务专业

电子商务的专业技术职务怎么填？

你好！很高兴回答你的问题！电子商务的专业技术职务可填写：美工设计、运营推广、某宝 *** 、电商运营、 *** 营销等，希望可以帮助到你！

*** 报名表上有“专业技术资格”“ 职业资格”“ 执业资格”，分别应该填些什么呢？我有助理电子商务师证

（一）专业技术资格：就是职称，如助理工程师、工程师、会计师、经济师、高级教师等等。（二）职（执）业资格：职业资格和执业资格一般情况下可以通用，广义的职业资格包括执业资格，如建筑师、监理师、注册会计师、造价师、资产评估师等等，既可以称职业资格，也可以称执业资格（更为准确）。（三）至于助理电子商务证是属于职称，还是职（执）业资格，根据以上标准判断，您应该已经明白了。

电子商务专业评助理经济师怎么填写《初聘（认定）专业技术职务呈报表》？？？

基

本

情

况

姓

名

刘某某

性别

女

出生日期

1986.6

照

片

出生地

天津市

民

族

汉

政治面貌

团员

标准工资

身体状况

健康

最

高

学

历

毕业时间

学

校

专

业

学

制

学

位

2009.6

某某大学

行政管理

年

学士

外

语

程

度

CET-4

参加学术团

体及社会兼

职

情

况

主

要

学

习

经

历

2002.9-2005.6

某某中学

高中

2005.9-2009.6

某某大学

行政管理专业

大学

有何特长

—

专

业

技

术

工

作

情

况

起止时间

工作部门及岗位

主

要

工

作

内

容

2012.10

至

今

综合办公室

行政及人事专员

、负责本单位工作计划、总结、简报、汇报材

料的起草工作；

、负责会议的召集、通知、签到、记录等工作；

、负责办公用品的申报和分发工作；

、负责单位公章、公车的管理和使用工作；

、归口管理单位各类人员的编制，编报用人计

划；

、

负责本单位职工的考勤、

考核和年休假工作；

、负责各类人员专业技术职务的评聘工作；

、负责职工的工资、福利、津贴奖金等的管理

发放工作；

、负责办理职工退休手续。

主

要

工

作

成

绩

及

奖

惩

情

况

、按规定及时完成了工资、干部年统工作；

、

为新入职人员办理用工手续，

并完成了职工劳动合同的签订及管理；

、及时计发了职工工资及各项费用；

、完成了职工专业技术档案的整理工作；

、配合领导完成了各项行政工作。

—

专

业

技

术

工

作

小

结

自参加工作以来，由于本人乐于学习，勤于钻研，再加上不同工作岗位上

的实践锻炼，是我在经济方面的工作能力和业务水平都有了很大程度上的提

高。在单位领导的正确领导下，努力学习，积极工作，同心协力努力完成上级

及单位领导交给我们的各项工作任务。现将工作总结如下：

、在单位领导的领导下，根据人事政策、制度和有关规定及时办理本单

位进出人员的人事手续，及时做好了进出人员个人信息资料的数据维护工作，

做到了人事信息尽量准确无误，基本达到了人事信息化管理的要求。

、负责管理本单位工作人员的专业技术档案以及干部、工资统计年报工

作。

做到了档案及时整理、

归档，

圆满完成了年终上报单位各项年终统计工作；

有关专业技术人员技术档案信息及时归档、建立健全了医护人员的技术档案。

、

根据人事部门的相关文件，

及时调整本单位岗位晋升人员的岗位工资，

考勤合格人员的薪级工资和各项福利待遇。

单位劳资工作责任心重，

工作量大、

任务繁重，但均能保质保量完成。保证广大职工的切身利益。根据相关人事政

策，及时办理进出人员的录用手续、工资确认、工龄认定、工资转移及劳动合

同签订等工作。

、按照国家规定，认真做好本单位退休职工的管理工作，及时办理达到

退休年龄职工的退休手续。

本人签字：

等级	认定（递交材料/人不到场）	水测/答辩/评审（递交材料/人到场）
助理工程师	容易（通过率100%） 1-5月下证	容易（通过率85%） 1-5月下证
中级工程师	容易（通过率90%） 2-18月下证	有难度（通过率85%） 2-18个月下证
高级工程师	无法认定（现场水测答辩）	难度高（通过率80%） 12-24个月下证