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中级工程师职称评定条件及流程是什么？
中级工程师职称评定申报条件陕西机械类中级工程师职称申请流程：
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1、 中专毕业工作满5年陕西机械类中级工程师职称申请流程，或大专毕业工作满3年，或本科毕业工作满1年，或硕士毕业经考核合格者可申报助理工程师职称。
2、 大专或本科毕业从事助理工程师工作4年以上（含5年），或硕士毕业从事助理工程师工作2年以上，或博士毕业经考核合格者可申报中级工程师职称。
3、 本科毕业或硕士毕业从事工程师工作满5年以上，或博士毕业从事工程师工作2年以上可申报高级工程师职称。
4、 本科、硕士、博士毕业取得高级工程师资格受聘担任高级工程师职务5年以上（含5年）可申报教授级高工。
4、本科毕业担任中级专业技术职务满5年（其中从事经济工作满3年），或硕士毕业担任中级专业技术职务满3年（其中从事经济工作满2年），或博士毕业担任中级专业技术职务满2年（其中从事经济工作满1年），可申报高级经济师职称。
5、按规定参加职称外语和计算机考试且成绩合格（教授级高工或符合相关条件的其陕西机械类中级工程师职称申请流程他人员可以免考）。
6、中级职称资格申报者须有二篇论文；高级工程师、高级经济师职称资格申报者须在省市级专业刊物上公开发表过二篇论文；教授级高工申报者须在国家权威机关确认的刊物上公开发表论文三篇以上。
中级工程师职称评定程序：
1、专业技术职务任职资格评审表2份（手写）
2、综合考评一览表（A3）20份
3、二代身份证复印件1份（需推荐单位审核人签字和盖公章）
4、专业技术职称申报人员诚信承诺书1份
5、学历，学位证书复印件1份（需推荐单位审核人签字和盖公章）
6、助理工程师资格证书复印件1份（需推荐单位审核人签字和盖公章）
7、专业技术人员年度考核登记表3份（提供近3年，推荐单位审核人签字和盖公章）
8、专业技术业务工作总结1份（打印出来，本人签字，3000字）
9、业绩证明1份（个人信息+证明材料）
10、主要获奖证书，专利证书，成果鉴定证书的复印件1份（需推荐单位审核人签字和盖公章）
11、论文2篇（不需要发表）
12、两寸彩照2张
13、档案
14 、上交审核，完成评定。
扩展资料：
评定注意事项：
1、申报晋升非公有制经济组织各专业中、初级专业技术职务人员，必须参加全市统一组织的水平能力测试，测试合格者方可申报相应等级的任职资格。水平能力测试由市职改办负责，具体工作委托市人才交流中心组织实施。
2、凡在任职期间工作严重失职，或有重大责任事故，或违反国有法律、法令受到刑事处分，不能参加推荐评审。
3、评审费按物价部门的规定执行，各地各部门不得擅自提高标准。
参考资料来源：百度百科-中级工程师职称考试
机械工程师职称评定需要什么条件流程是什么
一、基本条件
1、助理工程师、助理经济师(初级职称)：大学本科毕业后从事本工作满半年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满一年以上；中专、高中、初中毕业后担任员级职务三年以上。2、工程师、经济师(中级职称)：大学本科毕业后，担任助理级职务满三年以上；专科毕业后，担任助理级职务满四年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。3、高级工程师、高级经济师(高级职称):大学本科毕业后，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作 5 年以上；参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格 5 年以上。
一、机械专业中级职称评定条件
1、对学历的要求：有大专学历就可以申报，无论学历是全日制或非全日制，只要是国家承认的学历，并且能在学信网查到的话，都会受到认可。
2、对年限的要求：工作年限这一块受学历影响而有所不同，那么具体要满足多久年限才能评？那就要参考以下的这几种情况，符合其中一项就具备了基础的申报资格。
（1）有博士学位者，从事专业技术工作，在职在岗满6个月；
（2）有硕士学位者，获取助工资格后，再从事本专业技术工作2年以上。
（3）有大专学历、本科学历者，获取助工资格后，再从事本专业技术工作4年以上；
（4）研究生班毕业或取得双学士学位者，获取助工资格后，再从事本专业技术工作4年以上。
二、机械专业中级职称申报重要材料
1、个人业绩材料：申报中级职称通常需要提交3-5项的工程业绩，需要是自己有参与过的项目，同时提交的时候也要注重业绩的含金量和完整性。
2、职称论文材料：中级职称一般需要发表1篇论文，具体数量以评审当地要求为准，注意查重不要超过30%，并且发表的期刊须是有CN、ISSN刊号的正规期刊。
3、继续教育学时：继续教育是评职称的必备条件，学时任务划分为公需科目、专业科目、选修科目三个板块，一共要修满90个学时，学时虽不多，但不容轻视！早修早安心！
三、机械专业中级职称评审流程
讲完机械专业中级职称评定的条件和材料，下面空格职称再和大家梳理一下评审流程的大致脉络，让人才对评审有一个详细的了解。
准备材料→个人网上申报→初审通过打印《呈报表》→递交材料→主管部门审核→组织专家评审→名单公示→公示后网查证书
如何评中级工程师职称?
问题一：个人怎么评审中级职称 额，你这个问题简单！
申报中级职称，条件达到之后，报考职称英语，计算机，发表论文，然后去档案所在地人事局申报提交材料申报就可以了（人事局：人力资源和社会保障局）
但是，问你个问题，你有初级职称吗？申报中级职称必须要有初级职称哟！
如果没有初级，那么是不能报考中级的哟，除非你找中介职称 *** 申报，分分钟搞定！
问题二：中级工程师职称职称怎么评审 工程师不是考的，是通过评审的。
工程师是职称（评聘分开后，称为任职资格），目前采用评审的 *** ,不是通过考试获得职称。需要、计算机应用2门考试，需要发表论文、提交业绩材料。
助理工程师由初评委认定，一般很容易通过；中级职称由中级评审委员会评审通过后，经由必要的程序后，由当地市级人事部门发证。高级职称由高级评审委员会评审通过后，经由必要的程序后，由当地省级人事部门发证。
一般每年6月提交申报材料。取得助理工程师资格5年后方可申报工程师资格。
报名，请到当地市县人事局（有的大型单位自己设有初评委），如果你有电气专业的文凭，很容易通过初评委认定。助理工程师需要考计算机技能，不需要考职称英语 ，也不需要发表论文。
问题三：中级工程师职称申报怎么个流程 一、申报晋升职称的一般条件
凡申报晋升职称的专业技术人员，必须拥护中国 *** 的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的基本路线，努力学习马列主义、 *** 思想和 *** 理论；热爱科学事业，认真履行岗位职责，积极完成本职工作，成绩显著；遵纪守法，作风正派，有良好的职业道德；能坚持正常工作，积极为社会主义现代化建设服务。
大专学历：从事专业工作满七年，任“助理级”满四年，可申报晋升“中级”；
本科学历：从事专业工作满五年，任“助理级”满四年，可申报晋升“中级”；研究生毕业或获双学士学位：从事专业工作三年以上，任“助理级”满三年，可申报晋升“中级”。
二、 申报晋升职称一般需要准备的材料
1、专业技术职务任职资格评审表
2、专业技术人员考核登记表
3、学历证书
4、水平能力测试合格证（破格或专业不对口须测试）
5、外语考试合格证
6、计算机考试合格证
7、任职资格通知和聘书
8、继续教育证书
9、综合考评一览表
10、学术论文、著作
11、业务工作总结
12、有关获奖及成果证书
13、破格人员破格评议推荐表
14、其他（身份证复印件等）
15、本人登记照片
以当地人力资源与社会保障局文件为准。
问题四：中级工程师职称评审通过难吗 一、工程系列中级职称： 工程师分类： 1 建筑施工、工民建、水电安装、道路与桥梁、土木工程、建筑管理、建筑装饰、建筑设计、园林设计、公用设备、市政、环境艺术设计、建筑预算、工程预算、建筑、水利水电、消防水电、自动化、电气、工程测量、水利、暖通、机电设备、机械、电力、园林、船舶技术、冶炼、化工、路桥、机电设备安装、给排水、装饰装修、电子信息、热处理、园林建筑、测量、电子、设备安装、机电、冷冻、地质勘测、建筑工程测量、采矿、电子仪表、机械制造、通信工程、机械设计、市政工程、电气自动化、制冷维护、腐蚀与防护、汽车维修、电气技术、窑炉、计算机科学、机电一体化、生物技术、食品科学工程、平面设计、材料学、结构工程、其它2、报考条件及要求： A、 填写评审表，一式两份。 B、 学历证书复印件一份，要求大专以上7年，本科以上5年报考资格；无学历，年龄在30岁以上可以报考。 C、 获得助理证满4年以上。 D、 身份证复印件两张（二代身份证需正反面都复印），一寸两寸蓝底免冠相片各四张，必须要正面，任何有倾斜相片均不可以。 F、 个人简历、论文、工作报告各一份。 G、 考试科目：计算机、英语、水平能力测试。二、助理级别职称： 助理经济师、助理统计师、助理会计师、助理工程师、助理机械师。报名资料：学历证书复印件一份，身份证复印件两张（二代身份证需正反面都复印），一寸两寸蓝底免冠相片各四张，必须要正面，任何有倾斜相片均不可以。
问题五：如何申报工程师中高级职称评审 1、去当地人社部门申报
2、流程：个人提出申请――单位盖章评价――（提交上级主管门，可略）――当地人社部门审核材料――中级评委会评审）
3、申报所提交的材料：各地的申报表格不同，建议你在当地人社部门网站下载申报评审相关表格。（材料表格太约有六大份，评审基础表、证书书明材料、奖励、论文等）
4、暂时电子信息工程师可不用考试取得职称，计算机工程师只要考试取得。
5、申报条件：（1）学历资历方面：学历大专则需要取得电子信息助理工程师4年方可申报评审，或从事电子信息8年可以申报评审工程师。（2）职称外语合格以上（60分以上，免考除外）（3）职称计算机，即全国计算机应用能力考试。（4）论文一篇一个，必须是ISSN或CN刊文上发表（4）年度考核合格以上
问题六：公司评定的工程师职称与国家评定的职称有区别吗？ 你的理解基本正确。工程师职称是中国大陆计划经济时代的产物，是对专业技术人才的管理 *** ，一致沿用至今。目前，工程系列专业技术人员任职资格分助理级、中级、副高级、正高级四个档次，对国企和事业单位人员适用。企业可以参照此法在人才使用上管理。但企业有自己的用人自 *** ，对技术人员有自己的评价体系也很正常，如你现在所在的企业的管理也是恰当的，企业完全可以根据自己的评价给予雇员相应的待遇。如果你想评所谓国家认可的职称，根据属地人社部门的规定，通过档案关系，递交当地相应专业评审委员会进行评审。当然，要准备计算机模块、职称英语、论文、业绩等资料，填写相关表格，就业的企业签署意见，报道有档案管理权限的人事 *** 公司等就可以了。
问题七：一个人能同时评2种不同专业的中级工程师吗？ 工程师不是学位，是职称，同时评两种专业的工程师是没必要的。因为工程师职称在工程系列不同专业里的技术职称是通用的。比如你在机械行业评聘的工程师，转到环保行业，只要你的专业能力满足岗位要求，中级职称仍可延用，不需要重新考评的。
如果你是希望获得两种不同的职称，其实也是没有必要的，因为不同职称的行业之间，大多数同级别的职称是可以互相套改的。比如工程师和讲师，分别是工业企业与大学的技术职称，如果由企业转去学校任教，原来的工程师职称可以套改为讲师，原来的高级工程师可以套改为副教授或教授，当然假如你不愿意更改职称，其待遇也是一样的（晋级时可能仍会要求更改）。
请sungp1967 |先生注意：工程师与监理师，不是平行的两种技术职称，工程师是技术职称，可以在工程类专业普遍适用，监理师是职名，是特定行业的专业岗位。担任监理师的可以是中级工程师，也可以是初级技术人员或高级工程师，甚至没有技术职称的人也可以。监理师的证书其实质是岗位操作合格证书。绝对不是不同专业的中级工程师的概念。
问题八：上海怎么评中级工程师职称 没有评助理也可以直接评中级，只是总的时间上要延迟一年，本科毕业6年，专科毕业7年。
中级职称评定条件
①大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。
②大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。
③中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。
④初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。
⑤获得硕士学位后，再从事本专业工作3年，考核合格，可初定中级职称资格；⑥博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格
高级职称评定条件
①大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任 中级职称 职务五年以上。 ②大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。
③中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。
职称计算机要求：中级专业技术职务的人员需取得3个科目（模块）合格证书；评聘高级专业技术职务的人员需取得4个科目（模块）合格证书；3、外语条件。
职称外语等级要求：
①申报高教、科研、卫生、工程系列高级专业技术资格，申报高级国际商务师，其他系列申报正高级专业技术资格，参加A级考试。
②申报高教、科研、卫生、工程系列中级专业技术资格，在县及县以下单位工作的人员申报卫生系列高级专业技术资格，其他系列申报副高级（不分正副高级）专业技术资格，参加B级考试。
看下这些，然后看看你评中级的年限和资料是否合格
问题九：中级工程师职称怎么查询？ 自己 *** 跟进人事考试厅，流程走完过去领证即可
问题十：中级职称工程师通过考试还是评定来发证呢 工程师不是考的，是通过评审的。
工程师是职称（评聘分开后，称为任职资格），目前采用评审的 *** ,不是通过考试获得职称。需要、计算机应用2门考试，需要发表论文、提交业绩材料。
助理工程师由初评委认定，一般很容易通过；中级职称由中级评审委员会评审通过后，经由必要的程序后，由当地市级人事部门发证。高级职称由高级评审委员会评审通过后，经由必要的程序后，由当地省级人事部门发证。
一般每年6月提交申报材料。取得助耽工程师资格5年后方可申报工程师资格。
报名，请到当地市县人事局（有的大型单位自己设有初评委），如果你有电气专业的文凭，很容易通过初评委认定。助理工程师需要考计算机技能，不需要考职称英语 ，也不需要发表论文。
中级工程师职称的申请流程是怎样的
助理工程师职称申请流程如下：
1、对比申报条件。申报助理工程师需要：大学本科工作满一年；专科学历，工作满两年；中专学历工作满三年；高中学历工作满五年。
2、到本单位人事部门申报，领取申报表和相关资料。
3、根据申报要求组织材料，填写《专业技术资格评审申报表》，撰写专业技术工作总结、论文，提供工作业绩证明材料、学历证书原件及复印件、职称计算机合格证等。
4、本单位人事部门审核申报人员提供的申报材料。填写申报人“任现职以来考核情况”；在“单位核实情况栏”签字盖章；审核各类证书，无误后在复印件上签名盖章。
5、单位人事部门在规定时间内统一报送申报材料至上级职称办，并缴纳评审费用。
6、上级职称部门组织专业人员评审。
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