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职称评审代办哪家机构靠谱？

职称评审找 *** 申报怎么样减少被骗呢？代报职称靠谱吗？可以说每天都有人在 *** 职称申报评审过程中被骗，很多人在被骗的同时，也应该反思下，到底哪个环节出了问题。福建职称网就这类问题做个简单的说明。

临沂建筑管理职称评审咨询办理（临沂市建筑业协会）

1、职称评审是否可以找代评？

答临沂建筑管理职称评审咨询办理：是可以代评审的，但绝对要找靠谱的临沂建筑管理职称评审咨询办理；绝对不要相信那些暗示你他们公司有什么央企，国企名额的，根本不存在。职称评审请认准职改办。

2、有特殊渠道？

答：根本不存在什么特殊渠道，那些说什么他们公司规模大，有特殊渠道，跟人社局职改办有关系的，都是假的，绝对没什么打通关系这一说，关系这么好打通啊，人社局职改办不怕被查啊。“后门”这种事，是可能存在，但是绝对也不会有那么多，个个张口都有后门，临沂建筑管理职称评审咨询办理我想问问哪里来的那么多后门啊？

3、不需要提供材料？

答：职称评审时论文，继续教育是可以找人发表和刷课时的，但是毕业证书、学位证书、身份证、照片、现有职称证书、其他相关材料，如发明专利、荣誉证书等等这些都需要你自己提供材料的，包括业绩材料更好是你自己的，如果说他们收了你的钱，后期不问你要任何资料，让你等着拿证书，那不用说，肯定是被骗了

4、可以不用答辩？

答：要是有人跟你说，找他们代评高级职称可以不用答辩，他们有人有关系，不用说，你遇到骗子了，高级职称评审都需要答辩，答辩肯定本人需要到场，不然你以为评委是傻子吗？随便把名额给你，随便让你过，他不用负责啊？专家库门槛有这么好进？中级职称评审有些地区也是抽答辩的。

5、证书有直出？100%包过？

答：要是有代评职称的说职称可以证书有直出？可以包过？不用考虑了，你遇到骗子了，办假证的，人社局又不是他们家的，怎么直出？怎么包过？本身职称评审就有一定的不通过率，也不会让你百分百通过，这就是所谓的卡人数和比例。要是谁敢承诺百分之百，也要注意了。那通过率如何保障呢？你可以通过历年申报经验得知。

6、我啥都没有，找代评可以搞定一切？

答：职称评审对学历、专业、年限、工作等硬性条件要求，所需要的材料更是复杂，很多时候人才兼顾不到，所以说这也是一个问题，职称代评机构是为你解决这些问题的，而不是在你什么都没有什么都不满足的情况下大包大揽给你包过的，他们毕竟不是人社局，评审得按照人社局的职称评定标准走。大包大揽给你包过的，离他们远点。

7、全国任何地方都能做，都能代评？

答：众所周知，职称都是地方评审，一家机构除了做本地的职称以外，不大可能涉及其他几个省市的职称，要是哪家机构能承诺任何地方都能做，那就要注意了。想想看，一家北京的代办机构，承诺可以给你代办全国各地的职称，现实吗？

8、关于证书网查

答：如果你找到一家评审机构，你问他这个职称办理是真实的吗，他会各种承诺呗，怎么真实怎么说临沂建筑管理职称评审咨询办理！什么网站查询，官方查询啊， *** 查询啊，全国统一查询啊，或者给你一个网站查询啊，等等。在这里我要说的是，职称不是没法查询，可以查询，但是查询的方式是根据各地方人事局情况来定，没有统一的网站，记住！没有统一的一个网站让你查询！但可以通过看域名来分析是否是 *** 官网。

9、通过后再收款？

答：前期首付款只有一点点，这是要让你觉得能接受，放低警惕，一般正规的机构首付款都是统一规定的，一般是百分之50到百分之60，因为正规机构的口碑，信誉，通过率都是比较稳定。他们不会因为你的不信任放低首付标准；如果你只是一昧的要求价格低就行，那不骗你骗谁！而且有些硬件用钱还是弥补不了的！职称评审前期准备，论文、继续教育、人工成本等等哪一样不发钱，哪家正规的机构会自己长期垫大量资金给你做事，然后只收一点点首付款，甚至承诺评审通过后再收款？

10、一俩月就能拿证？

答：一俩月就能拿证，在福建肯定是假的。其他地区要看当地人社局的职称申报时间流程。在福建各地正规的申报职称时间周期确实很长，比如说厦门职称申报一般6-8月份递交书面材料，12月出公示，春节前后出证。在你申报之前还得先准备材料，论文发表就需要折腾还几个月，各种工作业绩一大堆收集，所以职称评审不要着急，哪怕你很着急想用，那也不能太仓促！以免证书没有拿到，还把钱给赔了，那岂不是更火大啊！

11、职称证书颁发机关

答：职称评审证书的颁发机关，简单理解就是 *** 机关。人社局，人社厅，建设厅，职改办，市 *** 等，都是国家 *** 机关。不是协会，或民营机构，或民营社会团体等所谓的山寨机构。如果发证机关都是山寨的，那后面的就不用说了。肯定是有问题的。很多地方具体评审职称的机构都不相同，这点可以通过当地 *** 机关咨询了解。不能用你当地的政策去看别人的政策。比如，有的地方是职改办颁发证书，有的是人社局颁发，有的是市 *** 颁发，各不相同。12、网上找的代评机构能信吗？

答：可以先在网上查询一下该公司的真实性和合法性，更好还是能够实地考察下，看一下往年实际职称申报情况。

我们很有必要明确一下，职称评审为什么找代办？

职称代评机构的作用是什么？职称代评机构会根据你个人情况来具体分析，结合你自己的实际情况，包括自身条件，如学历、专业、年限、工作等硬性条件，结合职称评审部门政策要求、公司要求、个人需求，制定最适合的申报方案，进行职称评审(组卷)和上报，来确保给评审通过率！这才是职称代评机构的作用。

职称评审可以在哪里咨询呢？

职称评审可以在用人单位咨询，也可以在当地的人社局咨询，主要看你想问具体什么样的问题，你想要职称是什么级别什么专业，都不太一样的

山东省中级职称评审要求

中级职称申报条件

（1）．博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。

（2）．硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。

（3）．大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。

（4）．大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上。

（5）．其他符合评定条件人员。

（具体时间以地方所在地人事局网站信息为准，如北京地区硕士研究生毕业，从事专业技术工作二年以上即可。）

扩展资料

山东深化职称制度改革主要表现在三个方面

一、深化职称制度改革，是深化人才发展体制机制改革临沂建筑管理职称评审咨询办理的重要内容。当前，从表面上看，人才的竞争是人才数量、质量和结构的竞争临沂建筑管理职称评审咨询办理；从实质上看，是人才发展体制机制的竞争。中央和省委、省 *** 都把深化人才体制机制改革，作为人才工作的重中之重，坚决破除束缚人才发展的体制机制障碍，着力构建科学规范、开放包容、运行高效的人才发展治理体系。

二、深化职称制度改革，是实现高质量发展的重要举措。根据省委、省 *** 的决策部署，全省上下正在全面展开新旧动能转换重大工程，大力实施乡村振兴战略，建设海洋强省，全面推动高质量发展。深化职称制度改革，有利于形成正向激励机制，为人才发展营造良好的环境，重新塑造人才竞争优势。

三、深化职称制度改革，是全面深化“放管服”改革的必然要求。“放管服”改革是深化行政体制改革的核心。我省正在坚持三管齐下、协同推进，全面深化“放管服”改革，不断激发市场活力和社会创造力，着力打造“审批事项少、办事效率高、服务质量优”的政务环境。

参考资料：百度百科-中级职称

建筑工程工程师职称评审的具体流程和程序？

工程师职称评定条件及流程：职称评定确认条件，填表报审，盖章申报，初步审核，评定答辩，职称评定通过公示，证书发放。

人社局认真审核专业技术人员申报的各种材料，特别对申报高级职称和重点专业的人员，严格把关，保证上报材料的质量。按照各专业评审委员会接收材料的时间要求，由人事局准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。

规定

非公有制建筑企业工程师职称评审申报工作的通知

为提高非公有制建筑领域职工待遇，弥补企业无人才评定机制，保障员工权益，帮助企业在员工职级聘用时，对所聘人员提供衡量标准，并使具备能力的人员切实得到企业及社会认可，得到与公有制企业相同社会地位。各省人事厅开展职称评审工作。

工程师职称可评可考，具备职称评定条件的人员不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力，职称由各省、市人事主管部门进行评定，政务网站统一查询， *** 机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门，全国通用。

以上内容参考：百度百科-建筑类职称评审

临沂代评工程师职称谁能告诉一下呢？不甚感激！谢谢了，大神帮忙啊

一、评职条件1.职称代评的更大的作用就在于：时间短，职称评定永查威加(8277后+面9818)速度快，下证快，通过率高。人家就是专门研究这个的，一般来说都会比个人专业。

1、工程师、经济师(中级职称)：大学本科毕业后，担任助理级职务满三年以上；专科毕业后，担任助理级职务满四年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。

2、高级工程师、高级经济师(高级职称):大学本科毕业后，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作 5 年以上；参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格 5 年以上。

二、材料要求

为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，

按规定的要求提交以下主要材料：

1、《专业技术职务评审表》（中、初级一式二份）、附件表（一式一份）；

2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》；

3、专业论文和业务工作总结；

4、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料；

5、《专业技术人员水平能力测试合格证》；

6、一寸免冠彩照6张、身份证复印件2份、更高学历证书复印件2份。

职称都是在所在公司评的，实习期不算在内，要签定就业合同，成为正式职工才可以评职称。

问：

我之前查了很多资料，我们公司是不具审评资格的，所以可以去到哪里申报呢？如果是以个人名义可以申报吗？

回答

只能在档案所在处报，比如说你的档案在当地人才市场的话你就可以在那里申报，个人报的话也需要单位出示的公示证明，合约证明，还包括一些推荐意见，评语，考核等，最主要的是要在你准备的申报材料上面加盖单位人事部的公章，当然你的档案如果在单位条件都够的话，他没有理由不给报啊！

具体以当地人力资源和社会保障部或建设厅为准。

建筑工程初级职称怎么评定，需要哪些材料在哪里办理？

评定初级职称首先需要工作满1年，然后签定《毕业生见习期考核鉴定表》，紧接着要记得填写《国家统一分配大中专院校毕业生专业技术职务任职资格认定表》，也就是初级职称评定表。

初级职称有两种取得方式,一是通过评审认定(一般单位每年都会组织一次),二是参加全国统一考试取得资格证.

如果你是初次取得初级职称,不需要考职称英语和****职称计算机;否则的话就需要考了,(就是说你原来是员级,现在想晋升助工,就必须考.当然,如果你有英语专科以上毕业证就可以免考;同样有计算机二级以上等级证或计算机专业大专毕业或有软件资格证都可免考职称计算机)另外,取得资格证后,还需单位同意聘任,才能拿相当岗位的专业技术工资.

参加评定:《专业技术职务评审表》《专业技术人员考核登记表》业务工作总结,其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。一寸彩照,身份证\学历证原件和复印件。

参加考试:现在一般都是网上报名,可查询当地的人事考试网站.

1. 申请条件：中专毕业或大专毕业且从事员级职务满足相应的年限

2.申报材料：专业技术任职资格评审表（2份）

现任职务评审表（一份）

计算机合格证原件附在评审表第8页、

现职以来考核登记表、任现职资格证书、聘任书、毕业证、奖励证（一份）

3.流程：

i)个人申请并提供个人具备的相关材料

所在单位审查、公示、量化测评提供组织保管的相关材料并组卷

主管部门审核、公示并呈报材料

ii)各单位、主管部门负责材料申报工作

iii)科干股负责审查提出意见，组织初级评委会

iv)申请人参加初级评审理

v)职改办复审，对评审结果复核并审批，发批文退挡

yi)通知申请人，收取费用

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