本篇文章给大家谈谈职称申报平台，以及山东省专业技术职称申报平台对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

微信号：ctkjcq
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号

本文目录一览：

盐城市专业技术人员职称申报平台

专业技术人员享有接受继续教育的权利，同时依法履行相应的义务。下面是盐城市专业技术人员职称申报平台官方入口，欢迎使用。

职称申报平台（山东省专业技术职称申报平台）

点击进入《《《盐城市专业技术人员职称申报平台

盐城市普通全日制大中专毕业生专业技术资格初次认定工作实施办法

为进一步深化我市职称制度改革，规范初级专业技术资格的管理，根据市职称工作领导小组《关于调整初级专业技术资格确定办法的通知》(盐职称字[2002]4号)有关规定，现就全市普通全日制大中专毕业生专业技术资格初定工作提出如下实施办法：

一、初定的范围

凡在我市企事业单位工作一年以上(含在市县人才交流机构实行人事 *** 的)，具有国家教育行政部门承认的普通全日制大、中专院校毕业证书，在专业技术岗位上从事与所学专业对口或相近的专业技术工作的人员，都可以通过考核进行专业技术资格的初次认定。

卫生专业的中、初级专业技术资格国家已实行统一考试，故不再实行初次认定。除此，其他专业的普通全日制大、中专院校毕业生均须实行初次认定(各系列的中、初级专业技术资格设置表见附件1)。

二、初定的条件

专业技术资格初次认定包括员级、助理级、中级三个档次，申请认定不同档次的专业技术资格必须与相应的学历、资历条件对应：

1、中专毕业后，在专业技术岗位上从事本专业技术工作1年以上，并经考核合格，可申请认定员级专业技术资格;

2、大专毕业后，在专业技术岗位从事本专业技术工作3年以上，并经考核合格，可申请认定助理级专业技术资格;

3、本科毕业后，在专业技术岗位从事本专业技术工作1年以上，并经考核合格，可申请认定助理级专业技术资格;

4、硕士研究生毕业且取得硕士学位后，在专业技术岗位从事专业技术工作三个月以上，并经考核合格，可申请初定助理级专业技术资格;

5、双学士学位，毕业生在专业技术岗位从事专业技术工作三个月，并经考核合格，可申请认定助理级专业技术资格;

6、硕士研究生毕业且取得硕士学位后，在专业技术岗位从事专业技术工作三年以上，并经考核合格，可申请认定中级专业技术资格;

7、博士学位研究生毕业，在专业技术岗位从事专业技术工作三个月以上，可申请认定中级专业技术资格;

8、先参加工作，后获取硕士研究生学历的，读研究生之前从事“助理”级工作满二年，毕业后再从事本专业技术工作满二年，可申请认定中级专业技术资格。

三、初定的程序

(一)个人申请

在企事业单位专业技术岗位上从事与所学专业对口或相近的专业技术工作，符合规定条件的专业技术人员，可向所在单位提出申请，填写《盐城市专业技术资格初次认定呈报表》(一式三份，表式见附件2)，并提交初次认定的必备材料。

(二)单位考核

单位成立5-7人的专业技术资格考核评议工作小组，从德、能、勤、绩四个方面对申请对象进行考核评议，并以无记名投票方式表决。同意票超过考评小组人数二分之一为通过。考核评议的结果填入《盐城市专业技术资格初次认定呈报表》。

(三)职称管理部门认定发证

单位将经考评通过的申请人员的材料和《专业技术资格初次认定人员花名册》(表式见附件3)，按指定的报送渠道呈报市、县(市、区)职称管理部门认定;认定合格的由职称部门签署《盐城市专业技术资格初次认定呈报表》，并颁发盐城市专业技术人员职称工作领导小组办公室统一印制并盖有市、县职称管理部门钢印的《专业技术资格证书》。

凡已在各级 *** 人事部门所属的人才中心实行人事 *** 的人统一由人事 *** 机构集中到当地职称部门办理初定手续，并由县职称部门颁发《专业技术资格证书》。

四、申报材料和报送渠道

所有申请人员必须提交下列材料：

1、《盐城市专业技术资格初次认定呈报表》(一式三份，由申请人和单位填好后，加盖公章);

2、学历证书、学位证书复印件(须经职称部门验原件);

3、二寸彩色免冠近照四张(填表三张、 *** 证书一张，背面写上单位和姓名)。

五、考核办法

(一)为做好专业技术资格初次认定中的考核工作，单位应组建考核评议工作小组。考评小组由具备中、高级专业技术资格的人员和分管领导、人事干部5-7人(单数)组成，并以专业技术人员为主。

单位考评小组负责对本单位申请初次认定的专业技术人员进行考核和评议。主管部门负责指导、监督下属单位的考核评议工作，受理下属单位人员的申诉。

(二)召开考核评议会议前，单位组织人事部门要组织小组成员学习专业技术资格初次认定的条件和考评工作的'有关规定。考核评议时，组织人事部门须向工作小组报告申请认定人员的材料及有关情况。评议结束后应将评议结果公示，提高工作的透明度。

(三)建立考核评议会议记录备查制度。耍详细记录考评会议的时间、地点、出席会议人员、评议对象、考评小组成员的意见要点及投票评议结果等。

(四)经单位考评小组评议通过的专业技术人员的申报材料，报送市、县职称部门认定后，应及时归人申报人的人事档案中。

(五)经单位考评小组评议未通过的人员，可延长半年至一年再评议。

六、市、县职称部门的职责分工

(一)市职称办负责全市中级专业技术资格及市直单位专业技术资格的初次认定及发证管理工作。

(二)各县(市、区)职称办负责本地初级专业技术资格的初次认定及发证管理工作，并根据本地实际情况，参照本办法制订本地申报材料要求、报送渠道及报送办法。各县(市、区)职称办应在年末将当年本地初次认定资格的人员的信息统计资料上报市职称办。

七、相关问题

(一)专业技术人员的专业技术资格初次认定后，表明其已经具备了担任专业技术职务的专业资格;单位若要聘任其担任专业技术职务，须按照国家和省、市有关文件的规定，审核其是否具有《信息化素质(****职称计算机)培训考校合格证书》、《继续教育证书》(中级人员还需《职称外语合格证》)、单位是否具有空缺专业技术岗位等聘任的必备条件。

已经具备上述条件的人员，填写国家人事部制发的《初聘专业技术职务呈报表》，办理《专业技术职务聘任资格确认卡》(企业可免填)和《专业技术职务聘任证书》并凭此兑现工资。对于本办法第二条第4、5、7款所涉对象的考核年限仍按国家和省有关规定执行。

(二)专业技术人员的专业技术资格初次认定一般只能办理一次，不得多次认定不同系列同一档次的专业技术资格。

(三)初次认定的考核工作一般应在专业技术人员提出申请后的一个月内进行，无特殊情况不得拖延。初次认定获得的专业技术资格原则上从单位考核评议工作小组评议通过之日起计算。确因非个人原因延误认定而需要将资格起算时间提前的，必须提交个人及单位的说明报告，报职称管理部门审定。

(四)凡后续学历人员，初次认定条件中规定的专业技术资历一律从毕业后起算。

(五)因工作需要而调动单位的人员，原则上应由新调入单位考核三个月至半年后方可办理初次认定。

(六)参照省物价部门关于初级专业技术资格评审收费的有关规定，初次认定收费标准为：60元/人(含《专业技术资格证书》 *** 费用);

(七)凡有下列情况之一者，所在单位和市、县职称部门不予受理专业技术资格的初次认定：

1、非普通类全日制大中专毕业生;

2、从事与所学专业不相近的专业技术工作的;

3、不服从单位工作安排或不胜任专业技术岗位工作的;

4、违反职业道德或年度考核不称职、基本职称的;

5、提交材料不齐全或弄虚作假的。

本办法由盐城市专业技术人员职称工作领导小组办公室负责解释和修订。过去我市有关政策规定与本办法不一致的，按本办法执行。

;

职称申报平台关闭个人申报撤回了怎么办

职称申报平台关闭个人申报撤回了重新申请。职称申报平台是专业技术人员职称申报、服务于职称评审管理的一站式平台，通过本平台的应用建立全省专业技术人员业绩档案库，全面掌握专业技术人员的成长轨迹，实现人才信息集中和数据。

山东职称评审网上申报系统怎么登录？

山东省人事人才管理信息系统平台官网职称申报平台：

关于开展全省安全工程技术人员职称评审工作的通知

各市应急管理局、人力资源社会保障局：

为科学构建职称申报平台我省安全生产领域工程技术人才评价体系职称申报平台，畅通人才职称晋升渠道，根据《人力资源社会保障部 工业和信息化部关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2019〕16号）《 *** 山东省委办公厅 山东省人民 *** 办公厅印发关于深化职称制度改革的实施意见的通知》（鲁办发〔2018〕1号），决定开展全省安全工程高级职称评审工作，并通过“以考代评”的方式，实现安全工程职业资格与中、初级职称有效对应。现将有关事项通知如下：

一、总体要求

深入贯彻************关于安全生产重要论述，认真落实省委省 *** 关于安全生产部署要求，坚持服务发展、遵循规律、科学评价、改革创新的基本原则，围绕打造高素质专业化安全生产领域工程技术人才队伍，建立健全符合人才职业特点的职称制度和评价标准，做好安全工程职称评审工作，激发和释放人才创新创造活力，为全省安全生产事业高质量发展提供强有力人才保障。

二、健全评价制度

在全省工程系列职称中增设安全工程专业，分设初级、中级、副高级、正高级四个层级，名称依次为助理工程师、工程师、高级工程师和正高级工程师。山东省内从事安全生产相关领域的工程技术工作人员，均可纳入职称申报平台我省安全工程职称评审范围。根据我省安全生产领域工程技术和产业发展需要，安全工程职称评审范围将进行动态调整。

三、完善评价标准

依据国家工程系列职称评价基本标准，结合我省实际，制定安全工程高级职称评价标准条件。支持行业龙头企业、安全行业协会、行业人才培养基地等参与制定安全工程职称评价标准。坚持德才兼备、以德为先，把品德放在人才评价的首位，重点考察人才的职业道德。科学评价能力水平和业绩贡献，按照不同专业方向、不同层次、不同岗位职责安全工程技术人才的特点和成长规律，合理确定评价重点。对外语和计算机能力不作统一要求。

建立安全工程高级职称评审代表作清单，代表作可包括专利成果、技术报告、设计文件、技术标准、专业论文、专著编著、技术转移转化服务合同等。注重代表作的质量、贡献和影响力。

四、创新评价机制

打破户籍、地域、身份、档案、人事关系等限制，创造便利条件，畅通职称申报渠道。适应不同层级安全生产领域工程技术工作职业特点，建立考试、同行专家评议相结合的评价机制。安全工程初、中级职称实行“以考代评”的方式，通过我省初级注册安全工程师、国家中级注册安全工程师考试实施，取得初级注册安全工程师、中级注册安全工程师职业资格视为具有初级、中级职称，不再进行相应的职称评审或认定。高级职称、正高级职称采取面试答辩与评审相结合的方式。

五、规范评审组织

（一）省应急厅按照有关规定负责组建山东省安全工程职称高级评审委员会，报省人力资源社会保障厅核准备案后开展评审工作。

（二）各设区的市应将安全工程职称纳入本市工程系列职称评审范围，也可委托山东省安全工程职称高级评审委员会代为评审。

（三）省应急厅负责组建评审专家库，从高校、科研机构、安全行业协会、企业和相关部门遴选能力业绩突出、声望较高的同行专家和活跃在工作一线的安全生产领域工程技术人才进入评审专家库。

（四）建立健全评审委员会工作程序和评审规则，加强评价能力建设，建立评审专家动态管理机制，严肃评审纪律，对违反评审纪律的评审专家，取消评审专家资格。

六、衔接培养使用

结合安全生产领域工程技术人才需求和职业标准，推动扩大安全工程专业技术人才培养规模。加强继续教育工作，加快安全工程专业技术人才知识更新，提高教育培养质量。强化协同育人理念，充分发挥安全生产相关领域企事业单位的重要作用，通过校企合作办学等方式，促进评价标准与培养标准深度融合。推动企事业单位安全工程专业技术人才培养使用制度和职称制度相衔接，对全面实行岗位管理、安全工程技术人才素质与岗位密切相关的事业单位，一般应在岗位结构比例内推荐参加职称评审职称申报平台；不实行事业单位岗位管理的用人单位，可根据工作需要，择优聘任具有相应职称的安全工程技术人才从事相关岗位工作，增强职称制度的吸引力和实效性。

七、有关要求

（一）思想高度重视。开展安全工程职称评审工作，有利于吸引、鼓励、培养更多高层次安全工程专业技术人员参与全省安全生产工作，对加强安全行业专业技术人才建设，补齐安全工程专业技术人才不足短板，实现以高水平安全服务高质量发展具有重要的支撑作用。各级应急管理部门和人力资源社会保障部门要充分认识安全工程技术人才职称评审工作的重要性、紧迫性，加强组织领导，密切协同配合，确保各项工作顺利推进。

（二）抓好组织实施。坚持人才分类评价，聚焦安全工程相关领域专业技术人才开展职称评审，严格标准条件，规范评审程序，确保公平公正。优化工作流程，推行个人诚信承诺制度，精减申报材料，减少证明事项，减轻安全工程技术人才评审负担。

（三）加强宣传动员。强化宣传报道，做好政策解读，引导全省安全相关领域企事业单位支持和参与职称工作，充分调动安全工程技术人才的积极性和主动性，营造有利于安全工程技术人才成长发展的良好氛围。

山东省应急管理厅 山东省人力资源和社会保障厅

2022年3月18日

一、山东省人事人才管理信息系统平台地址

二、山东省人事人才管理信息系统平台：

三、山东省人事人才互联网服务系统官网地址：

四、山东省人事人才互联网服务系统入口：

五、山东省人事人才互联网服务系统：

六、山东人事人才互联网服务系统入口：

七、当今企业要加强人事管理以防人才流失

八、同志在全区银行人才工作暨组织人事工作会议上的讲话

九、人事局长在人才规划编制工作会议上的讲话

十、在全市人才工作暨组织人事和老干部工作会议上的讲话

;

黑龙江个人职称申报系统入口：http://60.219.211.87:8888/pwh/cj.jsp

黑龙江个人职称申报系统入口：

黑龙江省事业单位管理平台职称申报常见问题解答

一、申报个人

Q1：当职称申报人员在平台有基本信息时，应如何登录到个人职称申报页面？

A1:请输入本人在平台个人身份证号（18位）以及保存的个人登录密码进行登录。

Q2：当职称申报人员忘记本人登录密码时？

A2：请联系本单位管理员，管理员可在管理员平台的【人员信息】中重置个人登录密码。

Q3：当职称申报人员首次使用平台时，应如何登录到个人职称申报页面？

A3：请打开个人职称申报网址，在登录页面点击【新增】按钮，完善本人基本信息。

Q4：为什么选择不到自己的工作单位？当前登录用户信息在什么位置？

A4：选择不到本人所在单位主要是以下两点原因：

1) 单位没有开通。工作单位能够查询到的均为已开通的单位，如查询不到，请及时联系单位管理员在平台开通单位信息；

2) 输入单位名称有误。平台支持模糊查询，如人员的工作单位为：黑龙江省哈尔滨市人力资源社会保障局，那么可输入“省哈尔滨市人力资源”等连续字进行查询，不可挑取关键字进行查询，如“哈尔滨市人社局”，如不确定单位名，可联系单位管理员进行咨询。

Q5：当职称申报人员选错工作单位时？

A5：1) 当人员未在平台中申报过职称时：可直接修改工作单位。

2) 当人员当前年度的申报信息被退回，即人员初选状态为“退回修改”时，可修改所在工作单位，这里需要注意的是，当初选状态为“退回修改”时，需要到个人职称申报的已申报查询中“取消申报”后，再修改工作单位。

注：可修改工作单位的前提为：人员未在选中单位参与岗位设置。

Q6：如在个人信息补录中找不到自己的从事专业时怎么办？

A6：为了方便大家更好的填写个人信息，平台在从事专业中提供自定义选项，如在下拉框中没有本人的从事专业，人员可在从事专业中自定义自己的从事专业并进行选择。

Q7：为什么在申报职称中输入信息查询不到评委会结果？

A7：申报职称中输入信息查询不到评委会结果的原因有两点：

1）评委会未开通，人员不可申报未开通的评委会，如评委会已开通，请各申报人员仔细查看所申报评委会的评审单位名称以及创建单位名称，避免造成报错评委会的情况，建议各申报人员抓紧在评委会申报时间结束前提前两天到四天进行申报。

2）查询字段有问题。申报职称页面上方为评委会查询项，在下拉框中选中评委会的相关信息，而不是填写本单位的相关信息。如在评审单位中，选择申报评委会的评审单位名称，而不是填写申报人本单位的单位名称，如不清楚评审单位是哪里，那么此项可不选择，只选择已知的信息同样可进行查询。

Q8：在【申报职称】时，为什么原技术级别为中级，此次拟评级别不可选择正高？

A8：1）当原技术级别显示正确时：平台对拟评级别选择给出相应控制，如原技术为中级，拟评级别为正高，请选择申报类型为破格。

2）当原技术级别显示错误时：请到个人信息补录中选择正确的原技术级别。

Q9：申报评委会时，评审目录材料信息有错误或打印不了评审目录怎么办？

A9：申报人员在申报职称后，可进行评审目录材料打印，如申报人员发现评审目录材料有问题，可联系评委会评审单位修改评审目录。打印不了评审目录是因为使用的电脑没有pdf插件，平台推荐使用内置pdf的谷歌或火狐浏览器。

Q10：如何打印确认单？

A10：人员申报职称后，在“已申报查询”栏点击“打印确认单”以打印《XX年度拟评职称信息确认单》，如发现确认单有误，请及时在【已申报查询】中选择“修改”按钮进行修改，修改正确后，重新【打印确认单】。

Q11：为什么我不能取消申报？

A11：当人员初选状态为未提交、退回修改或撤销时，可取消申报，不是上述几种情况，无法取消申报。

Q12：为什么退回的个人职称信息，个人没有办法修改并且提交呢？

A12：个人职称申报退回后，初选状态为：退回修改，此人人员需在“已申报查询”中点击取消申报按钮确认取消申报后，到“职称申报”页面重新选中评委会进行申报。 ;

职称申报平台的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于山东省专业技术职称申报平台、职称申报平台的信息别忘了在本站进行查找喔。