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处处需要规划，对于职称评审**这个，你有认真考虑过吗？思量过吗？规划涉及到方方面面，也许你对职称都没有了解，回首观望，发现人人都有了职称，而自己还在原地踏步，而心生羡慕，在这个时间差距下，你该怎么办??
工程师评审，是一种自我的认可，对自身专业知识的认证，是对自己工作经验的一个总结整理，有了职称，代表你拥有了相应的业绩，代表你在这个行业具有一定的专业知识和工作能力，如同个人身份证，时刻代表着自己。
学历、年限要求
专科毕业，从事工作满7年。
大学本科毕业，从事工作满5年。
研究生毕业，从事工作满3年。
大学本科及以上学历，取得工程师中级职称后，从事工作满5年。
博士毕业，从事工作满2年。
重点准备的方面（直接影响到通过率）
首先我们要清楚自己的工作内容。因为当今社会的发展越来越要求人的全面发展，因此我们应该分清楚主次，搞清楚本职工作为什么，再有层次的理清工作内容，选择适宜的评委会。
业绩要求和论文要求
业绩主要是专业技术工作业绩、成果材料，即作品、成果、奖励、业绩的证书、证明，或作为主要专业技术贡献者完成的项目，获得社会、学术技术团体或专业主管部门较高评价和肯定的鉴定证书、文字评述材料等。
申报中级工程师：需要一篇论文。
申报高级工程师：需要两篇论文。
前边所说的只是文件要求，但是仅仅准备好论文来申报是远远不够的，现在专家可是要看里面的内容与专业度的，所以论文质量是重中之重的，马虎不得。由于论文要求不断的提升，建议大家尽早抓紧时间去安排，从选题、写文章、定稿发表、发表出刊及后期的检索收录都需要很长的时间。
赶紧评职称啊。职称评审，你获得的不仅是一个证书，更是个人升职加薪的垫脚石，就如同学历一样，看似不重要，但是在升职面前，优先考虑的肯定是学历高，有职称有资历的人员。
以上就是今天的内容，有任何关于职称的问题随时咨询职称纳才网！
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