如何为公司员工聘请职称，单位怎么帮员工申请职称

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如果是参公事业编，那就非常好，基本就等同于公务员，只是不能够评职称了；如果是普通事业编，还分为管理岗、专技岗和工勤岗三种岗位，只有聘用在专技岗位的人员才可以评职称。

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如果你要开始着手评职称，那么首先就要关注你们单位人力资源部门的网站，找到职称评定的相关文件，看下里面罗列了哪些具体的条件要求。

大专学历，需要具备满六年的专业技术从业经验，且其中要有四年及以上的助理级职称工作经验。本科学历，需要具备满五年的专业技术从业经验，且其中要有四年及以上的助理级职称工作经验。

对于刚进入事业单位的新人来说，如果你聘用的岗位是专技岗，上海地区本科学历任职一年转正后可聘任助理级工程师，如果是大专学历则工作满3年后才能聘任助理级职称。满7年的工作经历的可以直接评审中级。

专业技术岗的晋升是通过职称评聘来进行的。正常情况下，刚进入事业单位的人员都是13级，而试用期过后转正定级的时候可以定为12级。

问题一：究竟怎么评职称？你是正式单位的职工，你的职称是单位向本地职称办申报的。你要功看自己从事的职业类型可以评哪种职称，然后再去问本单位的人事部门自己何时可以评职称，给职工报评职称是人事部门的职责，所以你不用害怕什么。

1、副高级五级岗位须受聘六级岗位3年以上，六级岗位须受聘七级岗位3年以上；中级八级岗位须受聘九级岗位2年以上，九级岗位须受聘十级岗位2年以上；初级十一级岗位须受聘十二级岗位2年以上。

2、卫生类中级职称聘任条件：通过全国专业技术4门考试合格。论文：1篇(省市级)。外语合格计算机合格。继续教育：近三年的继续教育学分。主任医师条件：取得副主任医师资格满五年，本科以上学历并取得学位者。

3、(2)经济师中级的聘用条件扩展阅读（1）中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格。（2）大学专科毕业后从事经济专业工作满6年；大学本科毕业后从事经济专业工作满4年。

1、\x0d\x0a申报条件及任职年限要求\x0d\x0a 中专毕业：在同专业或相近专业岗位上见习期满1年，可认定为技术员，再从事专业技术工作4年可认定助理工程师。

2、(1)取得博士学位，经考察合格；取得硕士学位或第二学士学位，从事助理工程师工作三年以上；获得学士学位或大学本科毕业，从事助理工程师四年以上或大学本科毕业五年以上；大学专科毕业，从事助理工程师四年以上或大学专科毕业七年以上，经考察合格。

3、网上申报现在互联网行业这么达到我们在申报助理工程职称都会选择通过网上进行申报，通过工程类公司在本省的人社部官网进行申报。

4、问题二：申请助理工程师详细流程工程类本科毕业一年可申请评定助理工程师，只需要填写申请表就可以，假如是10年土木工程专业毕业，只要填写申请表就可以。

5、助理工程师职称申请流程如下：对比申报条件。申报助理工程师需要：大学本科工作满一年；专科学历，工作满两年；中专学历工作满三年；高中学历工作满五年。到本单位人事部门申报，领取申报表和相关资料。

6、助理工程师申请 *** 如下：（1）申请助理工程师需要根据当地人社局发布的相关规定来决定申报时间（每年有1到2次）。

1、第二条公司群工部负责***员工专业技术资格的组织申报及职称管理工作，人力资源部负责职称补贴的发放工作。第三条公司设立专业技术资格管理领导小组，负***专业技术资格认定(确认)、评审、聘用、考核以及职称管理工作。

2、通过查询相关资料显示：国企可以将劳务派遣员工一建证书拿到社保服务厅将注册信息改为本单位，并且劳务派遣关系改成本公司。

3、如果员工在公司工作，公司留存员工证书原件尚在情理之中。

4、来到中国后，应当到当地劳动部门办理就业证。最后，来华务工人员应到公安部门办理居留许可证。在上述三个证件都办理齐全后，才能够到有聘用外国人资质的企业去工作。