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中级职称有国有和非国有之分吗?

中级职称有国有和非国有之分。公有职称全国通用，各类企事业单位认可；非公职称全省通用，非公企业认可。

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是的。 国有职称，公有制职称，是一个意思。职称评审，属于地方评审的证书，没有真正意义上的全国统一的标准。部分省份在采用此标准，所谓的国有职称，公有制职称，其评审对象只针对当地国有企业，有编制的事业单位。

非国有中级职称不是全国通用。中级职称，一般是指工程系列工程师专业技术任职资格。

非国有=非公有 ，国有=公有 1，评审机构不同，发证单位相同。2，非国有的中级以下职称在单位里就可内评。原则上来说，非国有的任何级别职称均可直接办理。

中级职称一般是全国通用不了的，中级在外省如果是要求比较严格的企业就用不了，但一般企业还是承认的。中级工程师职称选择标准：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作在五年以上，四年多来担任助理职务。

国企职称级别一览表

参考资料来源： -国有企业国企职称级别一览表 国有企业级别：国有企业有正部级、副部级、正厅副厅、正处副处、正科副科。国有企业属于国资委管。国企管理人员的行政级别是套用国家机关公务员的行政级别。

非领导职务：办事员，科员，副主任科员，主任科员，助理调研员，调研员，助理巡视员，巡视员。科长是九到十二级。副科长九到十三级。

普通工岗位不分等级。事业单位中的高级 *** 、 *** 、高级工、中级工、初级工，依次分别对应一至五级工勤技能岗位。

企业单位的职称主要如下：系　列，正高级，副高级，中级，初　级。工程技术人员，教授级高级工程师，高级工程师，工程师，助理工程师、技术员。经济专业人员，高级经济师，经济师，助理经济师、经济员。

董事长，主席级别（3个级别-高级主席，主席，副主席），CEO需要向董事局汇报。总裁，会长President(4个级别-高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁)，向CEO汇报。总经理（2个级别-总经理，副总经理）。

国家职称级别

1、国家公务员暂行条例中曾经规定如何区分国有职称，国家公务员如何区分国有职称的级别分为十五级。

2、初级职称如何区分国有职称：(1).员级。如：技术员、三级教师等。(2).助理级。如：助理工程师、助理经济师、二级教师等。中级职称 如：工程师、讲师、主治医师等、一级教师。高级职称：(1).副高级。

3、中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。现职称与国家职业资格证书并轨，对应关系：高级职称相当于国家一级职业资格证，中级职称相当于国家二级职业资格证，初级职称相当于国家三级职业资格证。

4、[编辑本段]干部职称如何区分国有职称的种类和级别 根据《中华人民共和国公务员法》规定，国家公务员的级别分为27级。

5、职称等级划分：一般分为正高级、副高级、中级、初级四个级别。初级职称。（1）员级：技术员、三级教师等。（2）助理级：助理工程师、助理经济师、二级教师等。中级职称：工程师、讲师、主治医师等、一级教师。

工程师职称是不是有国有企业工程师与非国有企业工程师

1、申报单位：公有制的为申报人所在单位为国家财政拨款的国有企业。

2、问题四：工程师职称是不是有国有企业工程师与非国有企业工程师 专业技术职称是全国统一的，没有国有非国有之说。但是现在在人事制度上，非公有企业的申报渠道还不够畅通，是进一步人事体制改革的重点。

3、助理工程师没有国有非国有这一说，任何满足条件的工作者都可以取得助理工程师证。

4、使用上没有什么本质性的区别，国有的就是你自己考的，非国有的就是通过评审机构代评的。都可以用在资质上，区别我想就在于，资质比较高的企业、国企之类的企业就需要国有职称，不需要非国有职称。

5、只要单位愿意认可就行；而公有制的是全国通用~目前国家大力发展非公有制经济，所以非公有制中级职称占比比较大；中铁、中建等国有企业都属于国企，国企自己内评可以评，但是只能在内部使用，离开企业不能使用。

如何区分国有职称，职称国有和非国有区别

*** 部门的职称怎么分

*** 机关部门级别由大到小排序为总理、副总理、部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员。

正国级，正部级，正厅级，正处级，正科级都有正副之分。正部级单位正职就是正部级干部，如部长，部党委书记。副职就是副部级，副部长，部党委委员。

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。参照《中华人民共和国公务员法》第十九条，公务员职级在厅局级以下设置。

我国是五级 *** 制，上至国务院下至乡人民 *** 。我们一般说职务，职称是专业的一种认定，那么就是更高正国级、副国级，依次类推正副省部级、正副地市级、正副县处级、正副乡科级。

事业单位的职称级别分十几个等级，正高级职称是1-4级。副高级职称的是五六七级。然后就是中级职称八九十。再往后就是初级职称了。

公务员职务与职称是分开的。这有效的解决了行政管理基层干部长期得不到职务提升从而影响工作积极性的问题。在根据《中华人民共和国公务员法》规定，国家公务员的级别分为27级。

国有职称和非国有职称的区别?

1、其根本区别就在于，非国有的只要所在单位愿意认可就行，否则基本上是没什么用的。而国有的理所当然全国通用。

2、评审条件不一样：非公有制职称只是评审没有考试，不用考英语、计算机，也不用论文发表。公有制职称是考评结合的，是需要考计算机和英语，发表论文的。

3、是的。 国有职称，公有制职称，是一个意思。职称评审，属于地方评审的证书，没有真正意义上的全国统一的标准。部分省份在采用此标准，所谓的国有职称，公有制职称，其评审对象只针对当地国有企业，有编制的事业单位。