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教师职称评审公示期提出异议对异议者有影响吗

不过聘前公示评审过程异议，公示期结束后提出异议可能会对受理和处理带来一定的影响聘前公示评审过程异议，因此建议在公示期内提出异议。

教师晋级公示期一般不会有变动的。教师职称公示期可不可以换人 如果公示期有人对公示人员进行举报，那么就可以按照程序取消有关人员的职称晋升资格。职称公示期己过异议处理 *** 一般超过聘前公示评审过程异议了公示。

教育局投诉解决的。公示期内以书面向公示部门提出聘前公示评审过程异议；需要实名提出异议，不能匿名。写出具体的，真实的情况聘前公示评审过程异议；公示部门应当自接到异议之日起10个工作日内重新调查核实。

教师职称评审结果公示期结束后能提出复审。根据《中华人民共和国公务员法》和《中华人民共和国教师法》等有关法律法规的规定，教师职称评审结果有复审程序，评审结果公示期结束后，申请人如果对评审结果有异议，可以提出复审申请。

中小学高级职称3月9日～3月15日为异议期是指在此期间可以对公示的结果提出异议。该期间可以向上级举报，超过此期间将不予受理。

公示有异议怎样处理

1、法律分析：任何组织或个人对公示的情况有异议的可以通过以下步骤解决：1，公示期内以书面向公示部门提出；2，需要实名提出异议，不能匿名。写出具体的，真实的情况；3，公示部门应当自接到异议之日起10个工作日内重新调查核实。

2、对招标公示有异议的应当在中标候选人公示期间提出。根据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第五十四条 投标人或者其他利害关系人对依法必须进行招标的项目的评标结果有异议的，应当在中标候选人公示期间提出。

3、法律分析：1，公示期内以书面向公示部门提出；2，需要实名提出异议，不能匿名。写出具体的，真实的情况；3，公示部门应当自接到异议之日起10个工作日内重新调查核实。

中标候选人公示期间有异议怎么处理

1、异议应当在中标公示期间提出。对异议答复不满意聘前公示评审过程异议的聘前公示评审过程异议，应当在收到异议答复后10日内进行投诉。

2、中标候选人公示期间如有异议聘前公示评审过程异议，通常采购 *** 机构负责处理解释。通常情况下聘前公示评审过程异议，采购 *** 机构会检查异议是否合理聘前公示评审过程异议，并与参与方交流以达成一致意见。如果异议属实，则采购 *** 机构将重新评估结果，并可能对结果进行修改。

3、法律主观：对投标结果有异议的，投标人或其他利害关系人可以在中标候选人公示期间向招标人提出，也可依法向有关行政监督部门投诉，招标人3日内作出答复，在作出答复前应暂停招标活动。

聘前公示评审过程异议，评审 评前公示情况

对事业单位 *** 公示有异议,公示只有3天,这期间提出疑问而没有得到解决...

按照正常的程序法规规定是不会过期的。就算是你在公示期的最后一天提出异议。也不是说到第2天公示期就过了就过期了，没有这一说。公示期间提出异议的。他的时间效应自动中断。

*** 公示3天，只是表示公示期为3天，有问题或异议等必须在3天以内提出来。但并不表示过了公示期就推诿，过期不候。因为接收到的问题或异议等，在公示3天之后，还必须要由公示单位调查，取证到落实，还有个过程。

如果公告指明了时间日期，过了的话是无效的，一切都要以公告时间为准的 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

如果到拟录用人员公示后，除非该拟录用人员存在着用人单位不了解的不符合录用条件，被别人举报并经查实之外， *** 机关不允许取消拟录用人员的录用。

公示期满后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由主管部门提出聘用意见，按照管理权限报市事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

拟聘人员公示期满(公示时间7个工作日)，无异议后，根据报考职位分配到相关单位工作。对公示有异议且经审查不符合条件者和不服从组织分配及本人无正当理由在接到聘用通知书后3个工作日内不报到者，取消其聘用资格。