惠州人力资源42号文件内容，惠州市人力资源保障

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之一类地区广州市，调整后2017年更低工资标准为每月1550元，小时工资为15元。第二类地区包括珠海、佛山、东莞、中山四市，调整后2014年更低工资标准为每月1310元，小时工资为15元。

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惠州将从7月1日起调整更低工资标准，月更低工资标准从2480元调整到2590元，增加110元，小时更低工资标准从22元调整到23元。

法律分析：惠州市月更低工资标准为1550元，非全日制职工小时更低工资标准为13元。

1、您好惠州人力资源42号文件内容，根据您提供惠州人力资源42号文件内容的情况惠州人力资源42号文件内容，没有交养老保险惠州人力资源42号文件内容的人到60岁只能领取基础的养老金。而且是必须向有关部门申请老年人的生活补助费才能够领取到的。

2、岁以上的老人如果从来没有交过养老保险的话，也每月可以领取一定的养老金，只不过是数额少一点。

3、惠州城乡居民养老金发放标准如下。城镇居民养老金更低标准为每人每月1110元。农村居民养老金更低标准为每人每月622元。

4、普通男性公民只有缴纳社保五险费用（含养老保险）满15年的，到60周岁才能领取退休养老金。没有缴纳过社保五险费用的，是没有（养老金组成一部分的）“基础养老金”领取的。

惠州市人力资源和社会保障局职责、机构和编制如下惠州人力资源42号文件内容：市人力资源和社会保障局军官转业安置职责划转到市退役军人事务局。市人力资源和社会保障局城镇职工和城乡居民基本医疗保险、生育保险职责划转到市医疗保障局。

惠州市人力资源和社会保障局 *** ：0752-12333。地址：惠州市惠城区江北三新北路31号市民服务中心10号楼惠州人力资源42号文件内容，邮编：516003。劳动保障咨询投诉热线：0752-12333，监督 *** ：0752-12333。

联系 *** 0752-12333 惠州市人民 *** 组成部门惠州市市人力资源和社会保障局，是惠州市人民 *** 组成部门。

惠州市惠城区人力资源和社会保障局小金口五点半下班。广东省惠州市惠城区江北三新北路29号人力资源和社会保障局3楼：周一至周五8：30到17：30。

惠州C类人才认定标准由惠州市人力资源和社会保障局制定，主要针对本市本类型惠州人力资源42号文件内容的人才惠州人力资源42号文件内容的认定和管理。C类人才的定义 C类人才是指在 *** 投资或支持下，拥有较高技能、较强知识背景、较好管理能力和较高的社会影响力的人才。

惠州市 *** 支持海归硕士留莞工作，给予一定的补贴。

目前留在惠州过年也是有一些补贴的，比如说有新春大礼包，大家都可以领取，除此以外这里还会有一些其他政策，希望大家可以遵循，下面就是详细的补贴福利信息。

法律主观：一次性留工补助是指对于累计出现1个以上（含1个）中高风险疫情地区的市（地、州、盟）、县（市、区、旗），可以对受新冠肺炎疫情严重影响暂时无法正常生产经营的中小微企业进行补贴。

一次性留工培训补贴是对今年受到疫情严重影响企业的支持，是应急帮扶，是解企业燃眉之急的阶段性举措。

补贴标准是多少，按照每人300元的标准，给予企业一次性留工补贴，每户企业更高30万元。

1、个体工商户/灵活就业人员惠州人力资源42号文件内容：缴费比例：单位12%惠州人力资源42号文件内容，个人8%；缴费基数上限：13404元；缴费基数下限：2408元。

2、个体工商户和灵活就业人员则按缴费基数惠州人力资源42号文件内容的20%缴纳惠州人力资源42号文件内容，其中20%划入个人账户，如缴费基数为950元，应该缴纳：190元。

3、持《再就业优惠证》人员的社保优惠政策持《再就业优惠证》人员从事灵活就业并向当地劳动保障部门办理就业备案手续并参加社会保险的，可申领灵活就业人员社会保险补贴，市直现行补贴标准为1703元。

1、42号人社部不是法律，人社部发[2008]42号－《关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》。

2、事业单位退休人员死亡的，按照人社部发(2008)42号文件，即《关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》精神执行。

3、根据人社部发(2008)42号文件规定，事业单位工作人员(参公除外)病故，在职的按本人20个月基本工资发放抚恤金，退休的按本人20个月基本退休费发放。

4、按照《关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》(人社部发2008年42号文件)，参公事业单位是按照公务员标准执行的。

5、事业单位工作人员的一次性抚恤金，在养老保险政策并没有执行以前，是依据劳动和社会保障部、国家民政部、国家财政部联合发文的国家人社部发（2008）42号文件的规定执行。