之一通讯作者评职称，之一通讯作者单位

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评职称之一作者。之一作者和通讯作者在文章中都是非常重要的角色，一般情况下署名的位置越靠前，作用也就越大，通讯作者算是独立于之一作者和第二作者之外的。

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这意味着在一篇论文中，只能有之一作者或通讯作者使用该篇论文获得的职称评审**资格，而不能两者都使用。这是为了避免同一篇论文被多人同时使用，造成职称评审结果不准确或者不公正的情况。

创造性贡献不同。通讯作者的地位要比之一作者高，在一篇论文中的贡献也是更大的，工作内容不同。通讯作者常由诸作者中在论文所属领域最有权威者所充当。

一般的论文的作者人数2到5人之一通讯作者评职称，包括通讯作者、之一作者、第二作者、第三作者之一通讯作者评职称，对论文的贡献程度越大位置就越靠前。论文是职称评定的加分项，作者位置越靠前对职称的作用就越大，其中之一作者与通讯作者的作用其实是一样的。

评职晋升中职称论文必不可少，其中，作者所处的位置直接影响着文章的加分，申报人员是贡献比较大的作者加分就比较乐观，反之如果是可有可无的作者，在晋升中就起不到什么作用之一通讯作者评职称了。

评职时评审是根据论文中作者署名的前后加分的，一般之一作者是加分更高的，其次是通讯作者。如果单位认可通讯作者的话，那么之一作者和通讯作者的加分是相同的。

本办法所称破格申报评审专业技术职务任职资格，是指分别突破相应专业技术职务条例(含试行条例)或等级标准规定的学历、资历和越级申报评审专业技术职务任职资格的，或突破其中任意两项，或三者皆被突破。

不行。需要国家一级期刊上发表的专业论文，还要是之一作者。这样的期刊有之一通讯作者评职称：《中国医药导报》杂志是卫生部主管、中国医学科学院主办的国家级综合性医药卫生期刊。

认可度不同之一通讯作者评职称：在职称评审中通讯作者的认可度是较高的，往往评正高级职称时要求参评人以之一或通讯作者的身份参与论文的编写和发表。

如果是评职称之一通讯作者评职称，还是建议之一作者。因为之一通讯作者评职称我们在评审文件上级别都能看到详细的要求之一通讯作者评职称，基本都是要求独立作者或者之一作者的文章才会有效，其之一通讯作者评职称他位置并不一定对职称的晋升有多大的助力。

之一作者和通讯作者在国内和国外的认可度是不大相同的。

通讯作者之一通讯作者评职称：通讯作者一般指整个课题的负责人，承担课题的经费，设计，文章的书写等。他也是文章和研究材料的联系人。最重要的是，他担负着文章可靠性的责任。

文章一般还有一个通讯作者，是指文章的所有权人和指导者。还有的有一个通信作者，指是的联系人。这个也可以由双方商量来确定排名，如果没有约定，一般是排在前面的为之一作者，排在第二名的为第二作者，余此类推。

如果你的第二作者也是通讯作者的话，可以在评副高级职称当中使用。相反，其他能够使用的可能性就很小了。

只是，目前国内对通讯作者的认可度不是很高，所以更好是以之一作者的身份投稿。除了上述情况下，有的论文还会存在共同之一作者的情况。这是在论文撰写过程中，不确定双方哪个研究者贡献更大时，就会有共同之一作者出现。

我找了相关部门，给我的解释就是通讯作者一般是导师，学生不可能作为通讯作者，如果有这种情况的话，会成为笑话的，不符合行规。

如果是评职称，还是建议之一作者。因为我们在评审文件上级别都能看到详细的要求，基本都是要求独立作者或者之一作者的文章才会有效，其他位置并不一定对职称的晋升有多大的助力。

同行评审和整个发表流程中负责和期刊沟通。从知识产权的角度来说，研究成果算是通讯作者的。对于学生来说，通讯作者一般是他的导师。对于研究机构来说，通讯作者一般是项目负责人。对于出版机构来说，通讯作者可以是机构老板。