评职称任职年限以资格还是聘用，职称任职年限是从取得证书开始算吗

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1、从拿到初级职称资格证的时间算起。中级职称申报条件（1）博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。（2）硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。（3）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。

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2、从拿到初级职称资格证的时间算起。中级职称申报条件要求，博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。

3、你好！是按照你的毕业日期哈取得大学专科学历，从事会计工作满五年。取得大学本科学历，从事会计工作满四年。取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满二年。取得硕士学位，从事会计工作满一年。

4、你有注安证书，你单位可以据此自主给予你相应的中级职称的待遇。所以你可以要求单位自10年12月签订劳动合同时，按照中级职称的标准发工资。这与人事局发不发职称证书无关。

5、要求持有会计证才能报名中级会计职称考试的地区，会计工作年限是从取得会计从业资格证的时间开始计算，即取得会计从业资格证后参加非全日制学习者连续计算，参加全日制学习者扣除学习时间，其截止日期为考试报名年度当年年底前。

6、考试里面要求的年限是从你从事这项工作开始算起的。跟你考初级没有关系的。如果你年限够了，可以直接考中级。我今年就是直接考的经济师中级，没考初级，因为我毕业参加工作已经四年了，所以可以直接考。

1、人事局的审批时间是你通过评审或考试，获得了相应职称的时间。单位聘任你的时间是你获得相应职称后，单位因工作需要聘你并开始给予相应待遇的时间。评聘分开就是这个意思。评的是国家认可的资格，聘的是单位给你的待遇。

2、取得职称的时间，是以通过评审的时间来计算的，不按发证时间算。如果有职称时间计算上的困惑，可以找自己所在单位的人事部门，请他们查看你的个人档案，因为职称评定表上比证书上有更准确的时间。

3、事业单位职称聘任时间是从签订聘任合同开始计算。大部分情况下，是按照周年计算，即年初到年底，连续五年为一个聘期。

4、从取得任职资格的时间起算。以武汉理工大学为例，依据《武汉理工大学2017-2020年专业技术职务评审及岗位聘任办法》第五十条规定：任职年限计算的规定如下任职资格的年限计算到当年9月30日。

5、任职资格时间和聘任时间不一致的，不能按照任职资格时间计算，要以聘任的时间来计算。

任职时间指的是你一直的工作时间，比如你89年6月开始工作，那你的任职期间就是从89年6月开始计算。

任现职的时间一般为党政机关、军队、企事业单位中担任一定行政领导职务的人员在其现任职务的岗位上工作的起始日期。教师职称评定中“任现职”是在教室现在正担任的职务的基础上根据时间或者资历和成绩等方面进行的评定。

一般教师的职称评审会晚于聘任的时间。教师职称评定是指我国教师职称的评定 *** 。教师聘任制度是指学校和教师双方在平等自愿的基础上以签订聘任合同的方式确认教师受聘的职务及双方权利和义务关系的教师任用制度。