江苏省人力保障职称申报，江苏省人力资源和社会保障厅职称查询

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年度江苏省高层次和急需紧缺人才高级职称考核认定结果将于2022年6月1日开始发布江苏省人力保障职称申报，结果公布期间将不会对考核申请进行审核。

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年11月30日。截至2022年11月30日江苏高层次和急需紧缺人才高级职称认定已结束。急需紧缺人才是在社会事业领域内对社会贡献较大、人力资源匮乏且属需求目录重点引进江苏省人力保障职称申报的人才。

申报人员的资历（任职年限）截止时间为2021年12月31日江苏省人力保障职称申报；业绩成果、论文、学历（学位）等截止时间为2022年3月31日。

年江苏高层次和急需紧缺人才高级职称认定结束江苏省人力保障职称申报了。根据查询相关 *** 息显示江苏省人力保障职称申报，截至2022年11月30日江苏高层次和急需紧缺人才高级职称认定已结束，考核认定时间为2022年3月30日至4月30日。

江苏高层次和紧缺人才2022年12月30日至2023年1月16日时候出来。2022年江苏高层次和急需紧缺人才评审结果公示时间为2022年12月30日至2023年1月16日。

1、申报时间是6月15日上午900—8月7日下午1600（逾期不得补报）符合下列条件之一者，可以申请副高级职称。博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。

2、江苏省初级职称评定时间为12月初开始。根据市职称办《关于做好2022年度我市职称评价工作的通知》市、县教育主管部门于2022年12月12日统一组织进行专业知识笔试，并于当日晚公布成绩，同时进行一周时间公示。

3、江苏省中级职称评审时间2022年下半年。专业技术人才申报职称的资历（任职年限）截止时间为2021年12月31日，申报职称的业绩成果、论文、学历（学位）等截止时间为2022年3月31日。

申报评审“非社区”专业考核合格标准为60分江苏省人力保障职称申报；申报评审社区专业而另选“非社区”相应专业考核的江苏省人力保障职称申报，合格标准为55分。

江苏卫生高级职称评审结果于2021年12月13日至2021年12月17日（5个工作日）公示。根据《关于开展2021年度全省卫生高级专业技术资格申报评审工作的通知》显示，评审结果于2021年12月13日至2021年12月17日（5个工作日）公示。

上述人员中，护理高级专业技术资格自2021年12月3日起算，卫生高级专业技术资格自2021年12月10日起算。

医学江苏省人力保障职称申报：医士、医师、主治医师、副主任医师、主任医师。康复 *** ：康复治疗士、初级康复治疗师、中级治疗师、高级治疗师。

年度全省卫生高级专业技术资格继续实行专业实践能力考核与评审相结合的评价方式。