2022年邯郸市职称评审改革，2022年邯郸市职称评审改革公告

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政策明确破格晋升条件破格晋升职称，不受岗位结构比例限制，可以单破、双破、多破，须至少在低一级岗位聘用一年以上。不具备规定学历、未到达规定任职年限、未到达规定的总专业年限、专业明显不对口方可破格。

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教师职称评定新规如下：明确破格晋升条件破格晋升职称，不受岗位结构比例限制，可以单破、双破、多破，须至少在低一级岗位聘用一年以上。

河北教师职称评定2022新规：学历资历：具备相应层次教师资格证书且符合下列条件之一者：具备硕士学位，在县以上学校二级教师岗位任教两年以上，在县级县以下，二级教师岗位任教一年以上。

年度专业技术人员继续教育学习相关事项，按照市人社局《关于做好2022年专业技术人员继续教育工作的通知》相关要求执行。(三)关于乡村学校教师申报职称评审。

年河北省教师职称评审新政策如下：中级职称评审条件：（一）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。（二）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

年河北省职称评定条件及流程如下：助理职称：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

在农村学校、薄弱学校任教1年以上工作经历。无违规违纪现象。市（2017-2021年）继续教育证书或继续教育证明。聘任副高级教师年满五年。达到规定的课时量（小学12-18节，初中10-16节，高中10-14节。

年河北省中小学评副高的条件大致在下列方面：评选人员：有学历、教龄、社会建树有影响力的中小学教师。评选原则：严格遵循公正、客观、完整、公开的原则。

教师职称评定新规如下：明确破格晋升条件破格晋升职称，不受岗位结构比例限制，可以单破、双破、多破，须至少在低一级岗位聘用一年以上。

年河北教师副高级职称是中级职称“直接晋”，高级职称“按能评”。

年河北省职称评定条件及流程如下：助理职称：（1）大学本科毕业2022年邯郸市职称评审改革，从事专业技术工作一年以上。（2）大学专科毕业2022年邯郸市职称评审改革，从事专业技术工作二年以上。（3）中专毕业2022年邯郸市职称评审改革，从事专业技术工作三年以上。

持续深化职称制度改革统筹推进职称政策体系建设。贯彻落实人社部《关于进一步做好职称评审工作的通知》（人社厅发〔2022〕60号）精神，研究制定我省实施意见。

1、百分之十到十五。根据搜狐网查询显示：2022教师职称副高有淘汰率，大致在百分之十到十五。

2、百分之十到百分之十五。根据查询纳才网显示，教师职称副高有淘汰率，淘汰率在百分之十到百分之十五之间。

3、高级职称评审淘汰率：正高60%以上（申报材料复核合格参评基数×40%，小数点后去尾数），副高45%以上（申报材料复核合格参评基数×55%，小数点后去尾数）。高级职称反映专业技术人员的技术水平、工作能力。

4、实行评聘分开的民办高等学校教师或公办高等学校中的编外教师，原则上送评通过率正高级不超过60%，副高级不超过70%，中级及以下在确保评审质量的前提下，暂不做通过率限制。因此，教师评副高淘汰率不超过百分之30。

5、年副高级职称通过率一般在80%左右。评审最主要通过这两关：一是专业水平评价和职称晋升答辩，这个环节要淘汰10%，如果获得市级以上教学能手，这一关可以直通车。

6、%。河北省位于首都北京的周围，位于我国华北平原，东部濒临渤海，东南部和南部与山东、河南两省接壤，2022年河北省教师评中级职称的淘汰率是45%，旨在满足群众的不同需求。

教师职称评定新规硕士拿到中级职称后评副高要有5年年限。根据国家深化职称制度改革意见要求，申报副高级职称，硕士学位取得中级职称并聘任中级岗位（评聘分开系列为从事相关专业工作）年限，由4年以上调整为5年以上。

具备硕士学位，在县以上学校二级教师岗位任教两年以上，在县级县以下，二级教师岗位任教一年以上。大学本科毕业学历，在二级教师岗位任教四年以上。大学专科毕业学历，在初中或小学或幼儿园二级教师岗位任教四年以上。

或将可以自然晋升。教师初级职务和中级职务不受岗位比例限制，根据教师履行职务的年限和要求，依照规定晋升；副高级以上职务应当与岗位设置相结合，考察教师履职的表现，设定相应比例，通过评审等方式竞争性获得。