12月2号，省厅终于做出了有关今年职称评审**方面的最终解释，有关那些某些地方大部分老师的高级审核通过了的谣言不攻自破（我也是听某些老师说），全省统一标准，今年能通过评审的一定是比往年少的多了，这点不容置疑。

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目前省厅的解释和我前面发的文章很多理解基本是一致的，只不过省厅的解答更全面和规范，毕竟随着各地政策性审查结束和公示逐步大范围内产生了影响，省厅不出台官方回复的话，各地人社局确实也怕解释出错或者引起其他理解。

有关职称论文的官方再解读

部分网友和我说，目前还有两点大家还有些疑问，一点就是论文是电子期刊的，省厅并没有明确提到，不知道能不能补充材料？我的理解是:省厅通知中虽然没有提到电子期刊也没有说可以补充材料，但如果要用电子期刊作为硬件材料肯定是不会通过的，因为电子期刊不属于学术期刊，不会因为通知中没有提到就认可了，电子期刊作为你上传的材料之一，达不到认定为一个硬件的要求，属于材料不完善，当然可以补充。

另外点就是关于期刊是否真实的鉴定，除了常用的三网验证外，还有一类刊物:省级主管部门期刊绝对是真实期刊，但这类刊物的文章不一定都是被三网收录的，只需自己的期刊不属于以上情况的，要怎么鉴定真假这就要交给评委会了。

最后一点就是有关佐证材料的作用，申报人提供的论文佐证材料在很大程度上是评委判断真假的依据。各地大部分地区中一的评审还未出结果，但肯定都是以市局评审副高的标准一致的，不会改变。

最后，提醒申报人:该放弃的放弃，吸取经验来年再战，不放弃的按要求提供材料继续参评，缺什么补什么，上传前仔细核实材料，毕竟只有一次补充机会。