在建筑业繁荣发展的这个阶段，建筑企业急需更多的专业技术人才，而人才是否具备职称也成为企业提拔人员、寻找“新血液”时不可或缺的考虑因素。同时拥有职称也将带给你事业更高的起点，获取更高岗位的薪酬，享受相应的福利津贴，更有利于未来的职业发展。话虽如此，工程师职称是有等级之分的，之一次申报要从助理职称开始评起，今次纳才网就来和大家讲讲怎么评助理工程师职称？
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
助理工程师职称怎么申报？
评助理工程师通常是选择去人社局进行评审，有个人申报、单位申报、职称代评机构协助申报三种途径，这三种途径都各有不同，具体人才适合哪一种途径申报，就要看您的自身的情况了。
如果单位能帮你在人社局申报评审的话，那是更好的，这样你只要提交相应资料即可，剩下的就交给公司去帮你办就行了。可要是公司没有相应的部门来帮你协助申报的话，那就剩下个人申报以及找职称代评机构两种途径。
个人申报主要针对有公司提供申报资格，而且公司符合申报资格，人才符合助理工程师评定条件，还知道怎么组卷的情况下进行办理，这样的优点就是比较省钱，但整个评审流程就只能你自己去跑部门和提交材料，要是工作不忙且时间充裕的情况下可以选择这种途径。
至于说找职称代评机构协助申报是比较适合那些平常工作忙、不熟悉条件流程的人才，因为职称代评机构对政策、流程等把握的很好，可以节约申报人员大量的时间和精力。并且能更好地把控评审尺度，大大提高评审的通过率。
助理职称评审需要符合什么条件？
无论你最终选择了哪种申报途径，都是需要符合人社局规定的评审条件后才能够申报，其中关键的两项就是申报人的学历和工作年限，这两者是相互依存且关系很紧密的，简单来说就是工作年限的长短是会受到学历水平高低的影响，具体怎么一回事呢？咱们以广东省助理职称评审为例来说明一下。
具体的工作年限是这样划分的：之一种是中专学历，人才中专毕业且取得技术员职称后，从事本专业技术工作四年以上才能评助理工程师；第二种是大专学历，大学专科毕业之后，且取得技术员职称，那么再从事本专业技术工作两年以上就可以申报助理工程师；至于第三种就是人才是大学本科毕业的话，那就不需要技术员职称资格，只要从事本专业技术工作一年以上就可以评助理职称。
今天关于助理工程师评审方面的内容就分享到这里，纳才网在这说一下，人才除了要满足评审条件外，还需要提交一定的申报材料，数量不多但也需要时间整理，因此有意参与职称评审的人才要抓紧时间准备起来，早评职称早点享受职称带来的福利。
获取资料
顾问电话