在职称评审**过程中,需要注意的细节非常多,稍有不注意就会影响职称评审的结果。于是小编为大家整理了职称评审常见的错误。
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一、论文不注重质量
近年来,职称评审对论文的要求直线升高。对论文的合格标准不仅仅是查重率,还特别看重文章质量。从撰写到最后申报,论文一直是大头。对于期刊来说,查重率高于30%会被退稿,退稿意味着前几个月的准备全部白费,并且再次创作并发表的时间要往后再推迟几个月。
二、业绩材料整理不规范
业绩材料整理不规范通常表现有:盖章错误、业绩数量质量不足。业绩材料该盖的章一个都不能落,参与的项目以及自己的工作内容全部整理出来;而且更好提供3-5个业绩,并且是最近5年内的工作业绩。需要注意的是,评审时,项目不在多而在精,提供3个大项目业绩即可。若是公司规模较小,参与项目也较小,业绩数量可以更多。
三、不注重专利申请
虽然没有明说需要专利,但结合多年的数据统计,专利带来的加分可以将通过率提高35%左右。
四、申报专业名写错
专业名写错这不是小事,这会导致申报的专业名和自己的论文方向完全不一致。申报专业要求和单位从事的行业、工作的项目内容一致;发表论文方向要和申报专业相一致。
五、答辩不当回事
副高有答辩环节,由评委老师组成的答辩团主持此环节。答辩不过的话,前面的准备都是白忙活。在答辩过程中,要把握业绩材料和论文的重点内容,自己提供的每个项目都做过哪些事,项目概况如何,自己在该项目中承担的是什么角色。
评委提问论文内容时,一定要说清楚论文的内容要点,文章涉及点,与工作的哪方面相关等。评委问时应清晰确定的回答,不可模棱两可,语句中多点肯定,少些可能、大概等模糊不确定的字眼。
六、对政策要求理解有误
地区不同职称评审的政策要求也是有所不同的,而同一个地区的不同专业职称评审的细则要求也有去区别。很多人会之一时间去百度,但是网上的内容太多了,找了半天才找到的政策文件还不一定是对的。此外每年职称评审政策也会有一些细节上的变动,所以导致很多人在这一步就傻眼了。
七、自己一个人就能搞定
有人认为评职称自己去申报就行了,这个观念是错误的。评职称需要单位配合,不管是前期的网上注册、线上系统申报,都需要单位在系统中配合你进行操作,而后面纸质材料提交时的盖章更是需要单位配合。所以准备评职称的时候一定要跟单位先沟通一下,避免后续不必要的问题。
以上是工程师评定的相关内容。若还有其他疑问,或者在评职称的时候遇到任何问题,都可以咨询纳才网专业顾问。