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很多人准备职称评审**的时候发现一个问题,有的人中级职称要评审,有的人中级职称要考试,这是为什么呢?职称纳才网先来给大家说说职称获取的几种方式,大家了解清楚就知道是怎么回事?了。
1、职称认定
是指在专业技术岗位上工作满足一定年限,根据拟聘专业的职责要求,对专业技术工作能力、水平、工作成绩等,进行全面考核的方式,是简单的一种评定 *** 。
2、职称评审
是由人事部门组建专家评委会,根据专业技术人员申报材料综合评价一个人,并决定其终是否通过的方式,是传统、普遍的一种评价方式。
3、以考代评
是参加国家组织的规定科目考试,成绩合格即可取得专业技术资格的一种方式。全国已实施相应级别专业技术资格统一考试的专业系列,不再进行认定和评审工作。
4、考评结合
是一种考试与评审相结合的模式。进行申报的专业技术人员,必须先参加国家统一组织的考试,达到规定成绩后,才能申请参加评审。评审通过后,方可取得专业技术资格,两者缺一不可!。
5、考试
就是通过统考或者自主命题的方式,筛选出适合得到职称的人才。
除了基本的四种职称申报方式,还可以通过破格申报、职业资格对应职称、转系列等方式获取职称。不管是哪种方式,只要渠道合法正规、发证部门具备发证资质,到手的职称证含金量都一样,具体是职称评审还是以考代评都是要根据当地的要求来。
以上是中级职称的相关介绍,如果你对中级职称获取的方式还有其他疑问欢迎前来咨询职称纳才网,我们会详细为你解答。